HOMEブログ一覧バングラ社長の日々| 株式会社プリアディス・ジャパン 産休について「バングラ編」

産休について「バングラ編」

2013年1月31日

3年会社をやって、初のケースでした。

 


産休の申請が来て、社内全員で調べるハメに。
適用条件、期間、給料


基本給払うのか、全額払うのかー議論になりました。
日本では、基本給でも人間は最低限の生活出来るけど、
果たして、工員の基本給で生活は出来るのか?それとも、人道的に全額支給するべきか。?
今後はこのようなケースは何人いるのか?
他の工場はどのように対応してるのか。?
などなどパンチ

最終的な結論、4か月の産休 With 基本給。
4か月の間に2ヶ月分支払いと、残りは仕事に復帰してから。
産休終わって、そのまま辞めてしまうの避けたい。

無事、子供を産んで、仕事にも復帰して欲しい手(チョキ)
そして、4人の妊婦がいる事も判明目
若干の複雑な気持ちは隠せません。

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